Здесь вы можете найти информацию по комтенциям и понять уровень зарплат, где используется данное знание и где и как можно выучиться данной компетенции и не только самостоятельно. В том числе для начинающих "с нуля" и бесплатно.
Средняя зарплата в 2025 году
262 500 рублей
Близкие компетенции и навыки
Работодателям вместе с Операционное управление обычно требуется еще и данные навыки:
Руководство коллективом 27.27 % зарплата меньше на 131.88%Управление командой 27.27 % зарплата меньше на 78.99%Оптимизация бизнес-процессов 36.36 % зарплата меньше на 73.15%Мотивация персонала 36.36 % зарплата меньше на 122.73%Организаторские навыки 36.36 % зарплата меньше на 214.2%Аналитическое мышление 36.36 % зарплата меньше на 175.88%Управление процессами 27.27 % зарплата меньше на 67.5%Управление персоналом 27.27 % зарплата меньше на 176.21%Управленческие навыки 18.18 % зарплата меньше на 129.95%Управление проектами 18.18 % зарплата меньше на 121.58%Ориентация на результат 27.27 % зарплата меньше на 184.72%Операционный менеджмент 27.27 % зарплата меньше на 69.03%
Требуемый опыт
От 3 до 6 лет
36.36 %Более 6 лет
9.09 %От 1 до 3 лет
9.09 %Занятость
Полная занятость при удаленной работе (удаленка)
18.18 %Полная занятость на полный день
36.36 %Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
9.09 % В каких областях и профессиях используется
ОПЕРУ 9.09 %Топ менеджмент в сфере искусства, развлечений и масс-медии 9.09 %Франчайзинг в сфере продаж 9.09 %Руководство предприятием 9.09 %Электронная коммерция 9.09 %Топ менеджмент в сфере администрирования 18.18 %Закупка продуктов питания 9.09 %Топ менеджмент в сфере продаж 9.09 %Учет счетов и платежей 9.09 %Управление закупками 9.09 %
Варианты должностных обязанностей и требований в вакансиях
- Ведение отчетности, аналитическая работа, выполнение плановых показателей
- взаимодействие со смежными подразделениями компании по вопросам вверенной зоны ответственности
- анализ экономических результатов и обеспечение выполнения целевых показателей категории
- анализ структуры ассортимента и ее адаптация под меняющийся спросы
- взаимодействие с поставщиками категории для обеспечения требуемых коммерческих результатов
- Участие и ведение проектов по автоматизации, взаимодействие с ИТ
- Четкая постановка задач, контроль их выполнения в установленные сроки
- Разработка регламентов и процедур на всех участках
- Оптимизация бизнес-процессов и сокращение стоимости операций
- Управление всеми департаментами компании (в данный момент 240 человек)
- Бюджетирование расходов
- Работа с сотрудниками: контроль дисциплины, мотивация, обучение и наставничество
- Оперативный контроль входящего и исходящего трафика звонков, заказов, и других обращений по всем каналам связи с клиентами
- Обеспечение бесперебойной работы сall-центра и высокого уровня SL
- Управление и контроль административными, финансовыми, юридическими и кадровыми вопросами
- Участие в стратегических совещаниях компании
- Постановка задач и создание KPI руководителям отделов, контролировать исполнения в режиме - неделя и меяц
- подготовка отчетной информации для руководства
- Ведение отчетности, аналитическая работа, выполнение плановых показателей
- взаимодействие со смежными подразделениями компании по вопросам вверенной зоны ответственности
- анализ экономических результатов и обеспечение выполнения целевых показателей категории
- анализ структуры ассортимента и ее адаптация под меняющийся спросы
- взаимодействие с поставщиками категории для обеспечения требуемых коммерческих результатов
- Участие и ведение проектов по автоматизации, взаимодействие с ИТ
- Четкая постановка задач, контроль их выполнения в установленные сроки
- Разработка регламентов и процедур на всех участках
- Оптимизация бизнес-процессов и сокращение стоимости операций
- Управление всеми департаментами компании (в данный момент 240 человек)
- Бюджетирование расходов
- Работа с сотрудниками: контроль дисциплины, мотивация, обучение и наставничество
- Оперативный контроль входящего и исходящего трафика звонков, заказов, и других обращений по всем каналам связи с клиентами
- Обеспечение бесперебойной работы сall-центра и высокого уровня SL
- Управление и контроль административными, финансовыми, юридическими и кадровыми вопросами
- Участие в стратегических совещаниях компании
- Постановка задач и создание KPI руководителям отделов, контролировать исполнения в режиме - неделя и меяц
- подготовка отчетной информации для руководства
Какие предложения по обучению? Онлайн уроки.
Если у вас есть предложения по обучению по данной тематике, то можете написать или позвонить нам.
Семинары и тренинги
Если у вас есть предложения по семинарам или тренингам по данной теме, то можете связаться с нами.
Тренеры и преподаватели
Если у вас есть информация о преподавателей по данной тематике, то напишите нам.
Фриланс
kwork
fl
freelance
Вакансии
avito
hh.ru
superjob
Самые распространенные форматы обучения
Корпоративное обучение персонала одной компании, Вебинары онлайн, Тренинги, как формат обучения, Онлайн-обучение, Консалтинг для бизнеса, Бизнес-сессии, Коучинг и развитие личности, Учеба для тренеров и супервизия, Индивидуальная программа, Выездные тренинги и семинары, видеокурсы