Благотворительные акции. Что это такое? Как научиться? Должностные обязанности и компетенции. Зарплата, смежные специальности и профессии, обучение, тренинги, онлайн уроки в 2025 году.

Средняя зарплата в 2025 году

От 89 000 до 123 000 рублей

Близкие компетенции и навыки

Работодателям вместе с Благотворительные акции обычно требуется еще и данные навыки:

Деловое общение 66.67 % зарплата меньше на 38.53%
Телефонные переговоры 50 % зарплата меньше на 20.41%
Обучение персонала 50 % зарплата меньше на 12.72%
Поиск и привлечение клиентов 50 % зарплата больше на 0.4%
Навыки переговоров 33.33 % зарплата больше на 4.52%
Навыки презентации 50 % зарплата меньше на 2.71%
Организация благотворительных мероприятий 50 % зарплата меньше на 12.77%
Деловая коммуникация 66.67 % зарплата меньше на 13.99%
Проведение презентаций 50 % зарплата больше на 3%
Активные продажи 33.33 % зарплата меньше на 9.44%
Холодные продажи 50 % зарплата больше на 1.96%
Грамотная речь 50 % зарплата меньше на 55.59%

Требуемый опыт

Опыт не требуется 50 %
От 1 до 3 лет 33.33 %

Занятость

Полная занятость на полный день 83.33 %
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП 66.67 %

В каких областях и профессиях используется

Благотворительность 16.67 %
Другое в сфере управления персоналом (HR) 16.67 %
Начальный уровень (мало опыта) в сфере консультирования 33.33 %
Тендеры 16.67 %
Начало карьеры в сфере маркетинга, рекламы и PR 16.67 %

Варианты должностных обязанностей и требований в вакансиях

Введение отчетности;
Привлечение благотворителей и выстраивание долгосрочного сотрудничества с юридическими и физическими лицам;
Ежедневная инициация исходящих обращений;
Поддержание контакта с активными благотворителями
Развитие блока нематериальной мотивации и корпоративной социальной ответственности: welcome pack, организация мероприятий, развития внутреннего приложения и т.д
Создание и курирование различных профессиональных и локальных комьюнити в компании
Подготовка и проведение ежегодных масштабных мероприятий, федеральных конкурсов и локальных активностей
Организация аналитики внешних и внутренних каналов коммуникации на предмет поддержания целевого уровня бренда работодателя
Управление контентом корпоративных каналов коммуникаций: создание, редактирование материалов с учетом интеграции принципов ценностей компании, управление ключевыми каналами коммуникаций, в том числе, соцмедиа
Введение отчетности;
Привлечение благотворителей и выстраивание долгосрочного сотрудничества с юридическими и физическими лицам;
Ежедневная инициация исходящих обращений;
Поддержание контакта с активными благотворителями
Развитие блока нематериальной мотивации и корпоративной социальной ответственности: welcome pack, организация мероприятий, развития внутреннего приложения и т.д
Создание и курирование различных профессиональных и локальных комьюнити в компании
Подготовка и проведение ежегодных масштабных мероприятий, федеральных конкурсов и локальных активностей
Организация аналитики внешних и внутренних каналов коммуникации на предмет поддержания целевого уровня бренда работодателя
Управление контентом корпоративных каналов коммуникаций: создание, редактирование материалов с учетом интеграции принципов ценностей компании, управление ключевыми каналами коммуникаций, в том числе, соцмедиа

Какие предложения по обучению? Онлайн уроки.

Если у вас есть предложения по обучению по данной тематике, то можете написать или позвонить нам.

Семинары и тренинги

Если у вас есть предложения по семинарам или тренингам по данной теме, то можете связаться с нами.

Тренеры и преподаватели

Если у вас есть информация о преподавателей по данной тематике, то напишите нам.

Фриланс

kwork
fl
freelance

Вакансии

avito
hh.ru
superjob

Самые распространенные форматы обучения

Корпоративное обучение персонала одной компании, Вебинары онлайн, Тренинги, как формат обучения, Онлайн-обучение, Консалтинг для бизнеса, Бизнес-сессии, Коучинг и развитие личности, Учеба для тренеров и супервизия, Индивидуальная программа, Выездные тренинги и семинары, видеокурсы

Получить консультацию или подобрать обучение