Организация обучения для персонала розницы. Что это такое? Как научиться? Должностные обязанности и компетенции. Зарплата, смежные специальности и профессии, обучение, тренинги, онлайн уроки в 2025 году.

Средняя зарплата в 2025 году

От 76 667 до 83 333 рублей

ТОП-10 лучших онлайн курсов для HR, рекрутинга и управления персоналом
Наша команда провела большую работу по мониторингу всех существующих курсов и обучающих программ в hr индустрии, и ее результатами мы готовы поделиться лучшими с Вами в нашем обзоре.

Близкие компетенции и навыки

Работодателям вместе с Организация обучения для персонала розницы обычно требуется еще и данные навыки:

Обучение персонала 70 % зарплата больше на 17.55%
Тренинги 80 % зарплата больше на 9.03%
Обучение и развитие 50 % зарплата меньше на 1.02%
Дистанционное обучение 50 % зарплата больше на 6.05%
проведение тренингов 50 % зарплата больше на 1.16%
Проведение презентаций 50 % зарплата больше на 36.48%
Групповое обучение 40 % зарплата больше на 1.43%
Оценка эффективности обучения 40 % зарплата меньше на 13.48%
Организация обучения для отдела продаж 50 % зарплата больше на 11.61%
Организация обучения для специалистов 50 % зарплата меньше на 10.92%
Администрирование процесса обучения 40 % зарплата меньше на 28.08%

Требуемый опыт

От 3 до 6 лет 40 %
От 1 до 3 лет 10 %

Занятость

Полная занятость на полный день 50 %

В каких областях и профессиях используется

Тренинги 60 %
Развитие персонала 10 %
Управленческое консультирование 10 %
Продажа алкоголя 20 %

Варианты должностных обязанностей и требований в вакансиях

Руководство Отделом обучения и развития, в подчинении 8 бизнес-тренеров (Москва и регионы)
Проведение тренингов по технологии продаж и обслуживанию покупателей, управлению персоналом
Создание методических пособий‚ раздаточного материала, презентаций проводимых тренингов
Ведение статистики и аналитики обучения персонала
Создание обучающих видеоматериалов для наполнения базы знаний
Создание и корректировка учебных электронных курсов, презентаций, онлайн обучений
Планирование и организация проведения семинаров
Разработка методической базы с учетом корпоративных и внутренних требований
Пост тренинговое сопровождениеПроведение оценочных мероприятий по результатам прохождения сотрудниками полного цикла обучения
Проведение онлайн тренингов, семинаров, практикумов и индивидуального обучения сотрудников
Разработка учебных программ, методических и учебных пособий и материалов для самостоятельной подготовки сотрудников
Проведение анализа потребности в обучении персонала компании
Анализ результатов и оценка эффективности обучения, отчетность
Участие в подготовке и проведении аттестаций сотрудников
Выезд на торговые точки (мастер-классы, оценка знаний и умений)
Разработка и последующая реализация программы дистанционного обучения для персонала розничной сети (запись вебинаров, создание видео-курсов)
Разработка тренингов по сервису, продажам, переговорам и коммуникациям, а также новым продуктам для персонала розничных магазинов и центрального офиса
Формирование расписания учебных мероприятий Корпоративного университета на квартал, полугодие; контроль соблюдения расписания
Участие в определении потребности в обучении бизнес подразделения
Проведение учебных мероприятий: тренинг, мастер-классы, участие в отраслевых и корпоративных конференциях
Участие в программах дистанционного развития сотрудников
Запуск и поддержка платформы для обучения
Участие в проектах по формированию системы наставничества, кадрового резерва, ежегодной аттестации и оценки
Развитие команды тренеров: Школа тренеров, супервизия аудиторных мероприятий, сопровождение во время полевых визитов
Участие в оценке результатов обучения
Разработка учебных программ для сотрудников (аудиторноеполевое)
Оценка потребности в обучении персонала компании
Проведение очных тренингов для линейного персонала и руководящего состава, посттренинговое сопровождение
Разработка методических материалов: пособий, кейсов, тестов и т.д. для повышения эффективности и оценки учебных мероприятий
Подготовка регулярной отчетности для бизнеса по итогам обучения
Администрирование системы электронного обучения
Разработка электронных курсов
Проектная деятельность по направлению обучения и развития
Анализ эффективности обучения
Руководство Отделом обучения и развития, в подчинении 8 бизнес-тренеров (Москва и регионы)
Проведение тренингов по технологии продаж и обслуживанию покупателей, управлению персоналом
Создание методических пособий‚ раздаточного материала, презентаций проводимых тренингов
Ведение статистики и аналитики обучения персонала
Создание обучающих видеоматериалов для наполнения базы знаний
Создание и корректировка учебных электронных курсов, презентаций, онлайн обучений
Планирование и организация проведения семинаров
Разработка методической базы с учетом корпоративных и внутренних требований
Пост тренинговое сопровождениеПроведение оценочных мероприятий по результатам прохождения сотрудниками полного цикла обучения
Проведение онлайн тренингов, семинаров, практикумов и индивидуального обучения сотрудников
Разработка учебных программ, методических и учебных пособий и материалов для самостоятельной подготовки сотрудников
Проведение анализа потребности в обучении персонала компании
Анализ результатов и оценка эффективности обучения, отчетность
Участие в подготовке и проведении аттестаций сотрудников
Выезд на торговые точки (мастер-классы, оценка знаний и умений)
Разработка и последующая реализация программы дистанционного обучения для персонала розничной сети (запись вебинаров, создание видео-курсов)
Разработка тренингов по сервису, продажам, переговорам и коммуникациям, а также новым продуктам для персонала розничных магазинов и центрального офиса
Формирование расписания учебных мероприятий Корпоративного университета на квартал, полугодие; контроль соблюдения расписания
Участие в определении потребности в обучении бизнес подразделения
Проведение учебных мероприятий: тренинг, мастер-классы, участие в отраслевых и корпоративных конференциях
Участие в программах дистанционного развития сотрудников
Запуск и поддержка платформы для обучения
Участие в проектах по формированию системы наставничества, кадрового резерва, ежегодной аттестации и оценки
Развитие команды тренеров: Школа тренеров, супервизия аудиторных мероприятий, сопровождение во время полевых визитов
Участие в оценке результатов обучения
Разработка учебных программ для сотрудников (аудиторноеполевое)
Оценка потребности в обучении персонала компании
Проведение очных тренингов для линейного персонала и руководящего состава, посттренинговое сопровождение
Разработка методических материалов: пособий, кейсов, тестов и т.д. для повышения эффективности и оценки учебных мероприятий
Подготовка регулярной отчетности для бизнеса по итогам обучения
Администрирование системы электронного обучения
Разработка электронных курсов
Проектная деятельность по направлению обучения и развития
Анализ эффективности обучения

Какие предложения по обучению? Онлайн уроки.

Если у вас есть предложения по обучению по данной тематике, то можете написать или позвонить нам.

Семинары и тренинги

Если у вас есть предложения по семинарам или тренингам по данной теме, то можете связаться с нами.

Тренеры и преподаватели

Если у вас есть информация о преподавателей по данной тематике, то напишите нам.

Фриланс

kwork
fl
freelance

Вакансии

avito
hh.ru
superjob

Самые распространенные форматы обучения

Корпоративное обучение персонала одной компании, Вебинары онлайн, Тренинги, как формат обучения, Онлайн-обучение, Консалтинг для бизнеса, Бизнес-сессии, Коучинг и развитие личности, Учеба для тренеров и супервизия, Индивидуальная программа, Выездные тренинги и семинары, видеокурсы